Die Vorteile für Ihr Unternehmen

Japanische und amerikanische Unternehmen waren die Vorreiter in puncto Firmen-Fitness. Dass körperlich aktive Mitarbeiter mehr arbeiten, seltener fehlen bzw. krankheitsbedingt ausscheiden, hat inzwischen auch immer mehr deutsche Firmen überzeugt.

Ihre Führungskräfte haben erkannt, dass Betriebliche Gesundheitsförderung und ein aktives Gesundheitsmanagement dabei helfen, Mitarbeiter an den Betrieb zu binden und ihr Interesse an den Zielen des Unternehmens zu stärken.

Durch das von uns entwickelte Konzept, welches bereits bundesweit Anwendung findet, entsteht eine „Win-Win"-Situation, die mit vielen Vorteilen für das Unternehmen einhergeht.

• Bis zu 40% der Belegschaft beteiligen sich regelmäßig und nachhaltig an den   gesundheitsfördernden Maßnahmen
• Kostensenkung durch bis zu 30% reduzierte Fehlzeiten
• Steigerung von Leistung, Motivation und Produktivität
• Verbesserung der Qualität
• Reduzierung der Fehler- und Unfallquote
• Verringerung der Fluktuation durch stärkere Mitarbeiterbindung
• Stärkung des "Wir-Gefühls" und der Identifikation mit der Firma
• Förderung der Teamarbeit
• Verbesserung des Betriebsklimas und der Kommunikation
• Abteilungsübergreifende Kommunikation während der Fitnessaktivitäten
• Steigerung von Attraktivität und Image des Unternehmens (auch in der Zusammenarbeit mit Ärzten)
• Verbesserung des Betriebsergebnisses

Fazit:

Neben der fachlichen Aus- und Weiterbildung der Mitarbeiter ist somit auch ihre körperliche Fitness und Gesundheit eine wesentliche Grundlage für die Unternehmensqualität und -produktivität. Investieren Sie deshalb in die Betriebliche Gesundheitsförderung und stärken Sie dadurch Ihren Erfolgsfaktor Nr.1: Ihre Mitarbeiter!

Laut einer Studie würden durchschnittlich 71% der Belegschaft Bewegungsangebote nutzen, wenn es sie gäbe.